意向报告是一种 书面材料或应用文书，用于表达个人或组织在特定情况下的意愿、意向或兴趣。它可以用作初步的沟通工具，帮助双方交流和协商，并为后续的合作或协议制定提供基础。意向报告可以包含以下内容：
心仪的岗位及选择该职位的原因：
明确求职者对某职位的兴趣及其原因。
自身的优势、特长：
突出个人的能力和特长，以展示其适合该职位的潜力。
上岗后如何开展工作：
描述个人对岗位工作的计划和执行方式。
进入公司后近几年的职业发展规划：
概述个人在公司内的长期发展目标。
此外，意向报告在不同场合有不同的应用：
求职意向书：求职者向企业投递简历时附带的书面材料，旨在获得企业offer。
合作意向书：个人或组织之间在正式签订条约、达成协议之前，表明基本态度或提出初步设想的文书。
组织内部意向书：社会组织内部各部门之间或组织与组织之间表达和记录某种意向的公关文书。
通过意向报告，双方可以更好地了解对方的需求和期望，从而进行更有效的沟通和协商，为后续的合作或协议签订打下坚实基础。