一、个人年终总结的概念和一般要求

个人年终总结，主要是对这一年来的工作学习进行回顾和分析，并从中找出经验和教训，有些单位和部门要要求明确下一年度工作思路。

撰写一般要求：

1. 简约求实。个人年终总结不同于其他述职或者上报材料，主要是个人总结，重点要个人岗位实际出发，实事求是反映个人工作亮点、成绩即可，不必追求过高的华丽辞藻和修饰语言，重点就是做了哪些事，取得了哪些成效。

2. 结构清晰。个人年终总结尽管要求不是很高，但也要把握撰写基本格式，一般主要包括上年度总结和下年度思路，有些单位还要求分析存在问题，有些单位重点要求写工作完成情况，具体结合上级要求看。

二、个人年终总结主要撰写思路

1. 标题和开头

标题一般就是某年度工作总结，副标题为个人姓名：例如：2020年工作总结 XXX

开头，一般不加称呼，直接写明一年来工作思路，重点工作事项和主要成绩即可。

2. 总结正文

推荐按照岗位主要职责分类来撰写。每项工作都做了哪些事，简明扼要。例如，一年重点负责了5个方面工作，那就直接列明，督查督办、后勤管理等，每项工作逐项阐述即可。撰写过程中，要切记不要眉毛胡子一把抓，对重点事项、业绩突出的要加大笔墨，业绩能量化的要量化，如用同比等方法更能说明问题。

3. 问题分析

重点对一年的工作过程中的教训和不足，进行分析、研究，能深入剖析的要尽量深入，最好提出有见解性的意见和意见，为单位整体工作提供参考。

4. 下一步打算

根据单位或领导要求，明确下一年度工作任务和要求，重点要针对存在问题或单位全局，明确努力方向，提出改进措施等。