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什么合同是续签

劳动合同的续签是指 劳动合同期满后,当事人双方经协商达成协议,继续签订与原劳动合同内容相同或者不同的劳动合同的法律行为。续签可以涉及固定期限、无固定期限或以完成一定工作为期限的劳动合同。

具体来说,续签的情形包括:

固定期限劳动合同:

双方可以协商一致,将原合同的期限延长。

无固定期限劳动合同:

若劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上,且双方同意续签,劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,则应当订立无固定期限劳动合同。

以完成一定工作为期限的劳动合同:

双方可以协商确定新的工作内容和期限。

此外,续签劳动合同通常需要在合同期满前进行,并且可能需要提前通知对方。续签劳动合同是双方自愿协商的结果,涉及合同期限、工作内容、劳动报酬等条款的重新约定。

让星星火炬在新时代更加闪耀——写在中国少年先锋队第九次全国代表大会开幕之际

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美国与欧盟的关税谈判期限延长至7月9日

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践行国企责任 助力乡村振兴 历城城发集团党委开展关爱困难儿童暨“6199驿站”实践活动

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“4.5天工作制”,为何总能上热搜 | 新京报快评

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央行:将开展5000亿元MLF操作,期限为1年期

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