公司参保需要满足以下条件：
合法注册：
公司必须是合法注册并有效运营的实体，包括企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业单位和社会团体等。
劳动合同关系：
公司与员工之间需要建立劳动合同关系，并签订书面劳动合同。
营业执照：
公司需要持有有效的营业执照，并进行社保和住房公积金登记。
组织机构代码证：
公司需要持有有效的组织机构代码证书。
法人代表身份证明：
需要提供法人代表或负责人的身份证明，如身份证复印件。
员工身份证明：
需要提供员工的身份证明，如身份证复印件、电子照片或原件，以及农村户口的户口首页和本人页复印件。
工资发放记录：
需要提供当年任意一个月的工资发放明细。
社保账户开立：
新办公司需要先开立社保账户，用于职工信息的增减和社保缴纳。
缴费基数和比例：
公司需要按照相关规定确定缴费基数和比例，并按时申报缴费。
遵守社保法规：
公司必须遵守《社会保险法》等相关法律法规，按规定办理社会保险登记、变更和注销手续。
建议公司在办理参保手续时，仔细核对各项资料和法规要求，确保所有手续齐全、合规，以便顺利通过社会保险经办机构的审核。